ROLA NAPIĘCIA I ODPRĘŻENIA W COACHINGU czyli o fizjologicznych procesach w tle, które wpływają na głębię i efektywność sesji coachingowej
Opis
Cel: … poznanie fizjologicznych procesów w tle, które wpływają na głębię i efektywność sesji coachingowej
Korzyści dla uczestników:
– zobaczą demo ustalania celu na sesję i przyjrzą się temu, jak konkretne zachowania coacha pomagają klientowi wyjść z napięcia i wejść w stan zasobny
– dowiedzą się, jakie procesy fizjologiczne zachodzą w tle w mózgu i całym ciele klienta w wyniku świadomej pracy coacha
– poznają i przećwiczą strukturę pytań badających cel klienta, zgodną z markerami PCC i pozwalającą w miarę szybko wprowadzić klienta w zasobny stan FLOW.
Im więcej napięcia w systemie nerwowym, tym mniejszy dostęp do baz danych zgromadzonym w mózgu.
Kiedy coach i klient spotykają się na sesji, każdy z nich wnosi swój nastrój do rozmowy. Profesjonalny coach ma zwykle swój wypracowany sposób na wprowadzenie się w stan odprężenia i gotowości do pracy. Tymczasem spektrum nastrojów klienta na wejściu bywa szerokie, od zapału po złość, czy bezradność.
To coach dostraja się empatycznie do klienta, by następnie pomóc mu, pytanie za pytaniem, obniżyć ewentualne napięcie i odprężyć się na tyle, by klient był gotowy do twórczej pracy.
To w jakim nastroju jest klient po kilku, kilkunastu pierwszych minutach sesji, ma ogromny wpływ na to, do jakich wewnętrznych zasobów klient będzie miał dostęp. A to ma już bardzo konkretne przełożenie na efektywność sesji coachingowej.
Poszukiwanie celu na sesję jest kluczowym etapem, który determinuje głębię pracy i jej efektywność.
Słowa klucze:
#fale mózgowe, #hormony i neurotransmitery, #stan FLOW, #płat przedczołowy i myślenie lateralne, #praca oddechem, #ton głosu, #poziomy logiczne Diltsa
Kluczowe kompetencje coacha ICF:
Wg starego modelu: Uzgodnienie kontraktu coachingowego
Budowanie zaufania i bezpieczeństwa klienta
Budowanie świadomości
Wg nowego modelu kompetencji: Ustanawia i podtrzymuje umowy
Tworzy przestrzeń dla zaufania i bezpieczeństwa
Buduje świadomość
Wspiera rozwój klienta

Prowadząca:
.
Magdalena Giec, MBA, PCC ICF
executive & peak performance coach,
akredytowany coach PCC ICF, w latach 2012-2013 członek zarządu i vice-prezes International Coach Federation Polska.
Jako trener, mentor coach i egzaminator Erickson Coaching International, pracuje w takich krajach jak Francja, Szwajcaria, Kanada, Brazylia, Indie, Chiny, Arabia Saudyjska.
Wykładowca i trener Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza w Poznaniu, Wyższej Szkoły Bankowej w Poznaniu, Uniwersytetu Łódzkiego oraz Wszechnicy Uniwersytetu Jagiellońskiego.
Jako coach pracuje z wyższą kadrą zarządzającą, właścicielami firm, przedstawicielami wolnych zawodów.
Opinie
Na razie nie ma opinii o produkcie.