Konsultantka Emerging Change i Analizy Transakcyjnej w organizacjach
Od ponad 20 lat wspieram właścicieli i menedżerów w rozwoju stylu przywództwa
i osiąganiu wyników w zdrowej atmosferze z zachowaniem jakości relacji.
Specjalizuję się w pracy z zarządami, dyrektorami i menedżerami – szczególnie w momentach przełomu, transformacji, zmiany ról lub wzrostu odpowiedzialności. Pomagam eliminować stres, przeciążenie i rozwijać współpracę zespołową.
