Co się naprawdę dzieje z zespołem? Jak HR i liderzy mogą działać mądrzej – z pomocą Modelu PEB™
Opis
Co się naprawdę dzieje z zespołem? Jak HR i liderzy mogą działać mądrzej – z pomocą Modelu PEB™
Zespół działa. Wyniki są. Ale coś nie gra. Atmosfera gęstnieje, ludzie się wycofują, pojawia się opór lub nadaktywność. Dla HR i liderów to codzienność – i wielka niewiadoma: co się właściwie dzieje?
Podczas tego wystąpienia poznasz Model PEB™ – narzędzie, które pozwala zajrzeć pod powierzchnię zachowań zespołu i zrozumieć, co dzieje się na poziomie emocji, przekonań i działań. Dzięki temu trafniej odczytasz, czy zespół potrzebuje wsparcia, stabilizacji czy zmiany podejścia.
Dowiesz się: – jak rozpoznawać fazy kryzysu w zespole, zanim dojdzie do eskalacji,
– jak HR i lider mogą współpracować, by nie „działać więcej”, ale mądrzej,
– jak budować język porozumienia i zaufania w trudnych momentach.
Z inspiracją po jakie recepty sięgnąć i z narzędziem, które naprawdę działa.
Partnerem wydarzenia jest Instytut Przedsiębiorstwa SGH
Prowadząca:
.
Aleksandra Krupska, PCC ICF
Współautorka modelu PEB™ – kompleksowo ujmującego funkcjonowanie człowieka w sytuacjach rozwojowych i kryzysowych, uwzględniającego charakterystykę pracy z klientem, model opublikowany w ramach artykułu naukowego w Coaching Review. Doświadczenie: ponad 1500 godzin procesów coachingowych, 17 letnie doświadczenie kliniczne (przeprowadzone ponad 6000 godzin konsultacji i procesów psychoterapeutycznych) zdobywałam w służbach mundurowych, oddziałach dziennych i całodobowych psychiatrycznych, licznych fundacjach i praktyce własnej. Bezustannie w rozwoju bycia autentyczną, szanowaniu siebie i innych… pracująca nad powiększaniem “mam prawo do…” oraz rozwijaniu poczucia bycia wystarczająco dobrą. Wspiera w rozumieniu do tyłu, aby żyć do przodu.